为建筑企业和求职者提供了集招聘求职、政策咨询、就业培训、权益保障为一体的专业化人力资源服务。

　　苏州市政府副市长查颖冬、江苏省人社厅二级巡视员姚莉、苏州市人力资源和社会保障局局长朱正、相城区委副书记、区长张伟、中亿丰控股集团有限公司董事长宫长义共同启动全国首家建筑零工市场。

　　朱正在致辞中说：“建筑行业零散用工、灵活用工比例较大，盘活建筑行业灵活用工资源，搭建劳动力供需桥梁，做优建筑领域就业服务保障，十分必要，也意义重大。”

　　上午10点，全国首家建筑零工市场开启后，吸引了大量求职者进入，看苏州记者在现场看到，为方便“即时快招”，苏州建筑零工市场线下设立了柜面服务、求职招聘、特色功能、等候休息等专区，特色功能区设有直播招聘室、培训室，可提供人才交流、行业沙龙、招聘洽谈等各类活动。

　　“建筑行业的零工分散、年轻劳动力缺乏，经常出现招工难的情况。”苏州城亿绿建科技股份有限公司办公室主任孙萍表示，建筑零工专场招聘会不仅将建筑企业集中到一起，还将大量劳动力资源进行集中。“在入场半个小时的时间，就有近20位工人前来询问岗位信息，招聘效率大大提升。”

　　据了解，零工市场是扩大就业容量、完善就业市场的重要途径。区别于劳动力市场、人才市场，零工市场，整合了零散的工作、弹性工作时间和多元化就业需求，为非全日制用工、临时性和阶段性用工搭建供需对接平台，并提供技能培训、劳动维权等延伸服务，让招聘求职更具精准性、灵活性、多样性和实效性。

　　看苏州记者发现，招聘现场不仅企业众多、工种丰富，而且薪资待遇还处于行业内中等偏上的水平。大部分工种的月薪集中在5000元7000元左右，有的工种月薪还突破了10000元。

　　来自河南许昌的孙向垒具有2年水泥工的工作经验，期望薪资在7000元左右。“以往通过网络招聘，只能看到简单的岗位信息，但通过建筑零工市场，能与企业进行面对面交流，薪资待遇、福利保障、工作环境等信息都能够详细了解。”孙向垒表示，建筑零工市场给他的第一印象是专业、规范，如果每周定时开启招聘的话，他也会推荐自己的工友来这里寻找工作。

　　启用仪式上，苏州建筑零工市场网站和“亿匠”小程序也正式启用。网站和小程序具备企业用工需求发布、求职信息发布和求职报名等功能模块，向用工单位和求职者提供全方位精准的岗位信息匹配，搭建数字化供需桥梁，让求职招聘更加智能化、便捷化。

　　苏州市人力资源和社会保障局局长朱正表示，未来将借助省智慧就业云平台等，强化数字化应用支撑，动态收集零工人员和用工需求信息，线小时全天候不间断服务。努力把零工市场打造成为数字赋能、云端服务的新场景。